Retirement Planning: रिटायर होने से पहले इन 5 स्कीम में से किसी एक में कर लें निवेश, केवल 1000 रुपये की करनी है बचत!

Retirement Planning: नियोक्ता सेवानिवृत्ति के बाद संभावित असुरक्षा से खुद को बचाने और अपने वित्तीय भाग्य को सुरक्षित करने में कर्मचारियों की सहायता के लिए पेंशन योजना बनाए रखते हैं। वरिष्ठ नागरिक जो अपनी सेवानिवृत्ति की ठीक से योजना बनाना चाहते हैं, वे इन योजनाओं के लिए सबसे अच्छे उम्मीदवार हैं। बीमा होना व्यक्तिगत वित्त का एक महत्वपूर्ण पॉइंट है। यह आपके परिवार के धन की रक्षा करता है और आपको अप्रत्याशित घटनाओं के लिए तैयार करता है।

विभिन्न प्रकार के उपभोक्ताओं की मांगों को पूरा करने के लिए, बीमा प्रदाता जीवन बीमा, फिक्स्ड बीमा, कैंसर बीमा, यूलिप, मनी रिटर्न प्लान, बंदोबस्ती पॉलिसी, संपूर्ण जीवन पॉलिसी, डाक जीवन बीमा और पेंशन योजनाओं सहित बीमा सेवाओं की एक श्रृंखला प्रदान करता है। इन सेवाओं के बारे में जानने के लिए पढ़ना जारी रखें।

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SBI Saral Retirement Savings Plan

एसबीआई लाइफ सरल पेंशन प्लान की मदद से आपका रिटायरमेंट फंड बढ़ेगा, जो आपके परिवार की भविष्य की सुरक्षा को भी सुरक्षित करता है। एसबीआई लाइफ – प्रिफर्ड टर्म राइडर लाइफ इंश्योरेंस विकल्प वह है जो योजना प्रदान करती है।

लागू भारतीय आयकर कानून के अनुसार, आप आयकर लाभ प्राप्त करने के योग्य हैं। पॉलिसी की अवधि के दौरान अपनी सेवानिवृत्ति बचत को बढ़ाने के लिए बार-बार सरल प्रत्यावर्ती प्रोत्साहन प्राप्त करें। वार्षिक, द्विवार्षिक, मासिक और एकमुश्त भुगतान सहित कई प्रीमियम भुगतान योजनाएं उपलब्ध हैं।

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LIC New Jeevan Shanti Saving plans

एलआईसी न्यू जीवन शांति योजना के साथ, आप एकल प्रीमियम के लिए एकल जीवन और संयुक्त जीवन आस्थगित वार्षिकी के बीच चयन कर सकते हैं। इस प्लान की ऑनलाइन और ऑफलाइन दोनों तरह से खरीदारी संभव है। आस्थगन अवधि के अंत तक, प्रत्येक बीमा माह के समापन पर अतिरिक्त मृत्यु लाभ का भुगतान किया जाएगा।

मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक और वार्षिक वार्षिकी मोड विकल्पों में से हैं। पॉलिसी की समाप्ति तिथि के तीन महीने बाद भी उनके लिए ऋण उपलब्ध हैं।

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IndiaFirst Life Guaranteed Annuity Plan

इंडियाफर्स्ट लाइफ गारंटीड एन्यूटी प्लान के साथ आपके पास कई विकल्प हैं, ताकि आप अपनी अनूठी जरूरतों को पूरा करने के लिए अपने सेवानिवृत्ति कवरेज को अनुकूलित कर सकें।

अपनी मांगों के आधार पर, अपने शेष जीवन के लिए लगातार आय की गारंटी के लिए 12 विभिन्न वार्षिकी विकल्पों में से चुनें। आप टॉप-अप विकल्प का उपयोग करके अपनी वार्षिकी की राशि बढ़ा सकते हैं। प्रीमियम भुगतान के लिए उपलब्ध कर कटौती का उपयोग करें। आप आस्थगित जीवन वार्षिकी विकल्प का उपयोग करके वार्षिकी भुगतान को टाल सकते हैं।

Max Life Guaranteed Lifetime Income Plan

आपको मैक्स लाइफ गारंटीड लाइफटाइम इनकम प्लान के साथ रिटायरमेंट के बाद कई प्रकार के लाभों के साथ लगातार आय की गारंटी दी जाएगी। न्यूनतम मासिक प्रीमियम 1000 रुपये है। एकल जीवन वार्षिकी और दोहरी जीवन वार्षिकी दो विकल्प हैं। पेंशन राशि चार तरीकों में से एक में वार्षिकी के रूप में प्राप्त की जा सकती है: मासिक, त्रैमासिक, अर्ध-वार्षिक, या वार्षिक। छह संभावित वार्षिकी प्रकार हैं।

Bajaj Allianz Life LongLife Goal plan

यूनिट-लिंक्ड बजाज आलियांज लाइफ लॉन्गलाइफ गोल प्लान आपको 99 वर्ष की आयु तक लगातार आय प्राप्त करने की अनुमति देता है। प्रीमियम की छूट के साथ लॉन्गलाइफ गोल और प्रीमियम की छूट के बिना लॉन्गलाइफ गोल प्लान के लिए दो विकल्प हैं। निवेश पोर्टफोलियो के लिए, चार संभावनाएं हैं।

पांचवें पॉलिसी वर्ष से लेकर पच्चीसवें पॉलिसी वर्ष तक, प्रत्येक वर्ष लॉयल्टी वृद्धि प्रदान की जाती है। पांचवें पॉलिसी वर्ष के बाद आंशिक निकासी एक विकल्प है।

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