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केन्द्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए 8वां वेतन आयोग (8th Pay Commission) इस समय सबसे बड़ा और चर्चा का विषय बना हुआ है. भले ही आयोग की सिफारिशों को लागू होने में थोड़ा समय लग रहा हो, लेकिन कर्मचारियों के बीच वेतन, भत्तों और पेंशन को लेकर जबरदस्त उत्साह है. सबसे राहत की बात यह है कि लागू होने में चाहे जितनी भी देरी हो, कर्मचारियों को बड़ा एरियर (Arrears) मिलने वाला है. आइये जानते है कि 8वें वेतन आयोग को लेकर क्या अपडेट्स हैं और कर्मचारियों की 5 सबसे बड़ी मांगें कौन-कौन सी हैं.
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8वें वेतन आयोग का गठन और इसकी सिफारिशें 1 जनवरी 2026 से ही प्रभावी मानी जाएंगी. अगर सरकार सिफारिशों को 2027 के अंत तक भी पूरी तरह लागू करती है, तो कर्मचारियों और पेंशनर्स को जनवरी 2026 से लेकर लागू होने की तारीख तक का पूरा 2 साल का एरियर (Arrears) एकमुश्त या किस्तों में मिलेगा.
8वें वेतन आयोग के तहत 5 सबसे बड़ी मांगें
केंद्रीय कर्मचारी संगठनों और यूनियनों ने सरकार और आयोग के सामने अपनी 5 प्रमुख मांगें रखी हैं:
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वन्दना भारती, BAG नेटवर्क के मालिकाना हक वाले News 24 के साथ सितंबर 2025 से कार्यरत हैं। मौजूदा समय में बिजनेस डेस्क संभाल रही हैं। News 24 के लिए स्टॉक मार्केट, पर्सनल फाइनेंस, कमोडिटी मार्केट, सरकारी योजनाओं पर खबर लिखने के साथ-साथ एजुकेशन की भी जिम्मेदारी संभालती हैं। बी.कॉम की पढ़ाई दिल्ली यूनिवर्सिटी से की है और YMCA, नई दिल्ली से हिंदी पत्रकारिता की पढ़ाई की है।
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